◎
By Publisher
- Harvard Business School Press
◎検索
検索結果:0 件
検索結果:0 件
Harvard Business School Press
知的な未来をつくる「五つの心」 (Harvard business school press)(中古品)
(中古品)知的な未来をつくる「五つの心」 (Harvard business school press)//ハワード ガードナー: author; 中瀬 英樹: translator; /思考停止に陥った 現代社会を救うのは 五つのマインドセットを持ったリーダーだ! ハワード・ガードナーが心の生かし方について熟慮した、啓発の書。 あらゆる社会の人々が刺激を受け、貴重な、 そして新しい発想の習慣を養っていくことだろう。 ロザベス・モス・カンター ――ハーバード・ビジネススクール教授 社会科学分野でも指折りの「創造的な心」を持った存在により、 名著がまた一つ誕生した。 マーティン・セリグマン ――ペンシルバニア大学ポジティブ・サイコロジー・センター、ディレクター 私たちはいま、相互の結びつきの強い環境のなかにいる。 一個人や一つの集団にとって必要条件をいくら並べてみても、 その縄張りのなかにして目を向けないのでは不十分だ。 自己の利益だけを追うのではなく、 その仕事の本当の中枢を支えようとする働き手をどのように育てるか。 自分たちの住む社会、そして子孫に譲り渡す地球について情熱的に
ハーレーダビッドソン経営再生への道 トップダウンから全員参加型経営へ (Harvard Business School Press)(中古品)
(中古品)ハーレーダビッドソン経営再生への道―トップダウンから全員参加型経営へ (Harvard Business School Press)//ティアリンク,リッチ: author; オズリー,リー: author; Teerlink,Rich: original name; Ozley,Lee: original name; 弓, 伊豆原: translator; 昌治, 柴田: unknown; /メディア掲載レビューほか ハーレーダビッドソン経営再生への道 トップダウンから全員参加型経営へ 米国のオートバイメーカー、ハーレーダビッドソン社は、1980年代後半、危機的な経営状態にあった。最高経営責任者(CEO)のリッチ・ティアリンク氏らは、この危機を脱するため、様々な全社的改革を進めていった。その軌跡を記したのが本書である。 経営幹部が最もこだわったのは「トップダウン型」の経営スタイルを「全員参加型」のそれに変えることだった。そのために、従業員が活気づく環境をつくり、維持することに趣向を凝らした。「すべての人材の参加を奨励するような組織構造をつくる」ことや、「生涯教育を重視
/
END OF PAGE